Ответственность управляющих за принятие управленческих решений. : Курсовая по Управление персоналом

Курсовые

Ответственность управляющих за принятие управленческих решений.

Содержание

Вступление. . 3

Голова I. Управленческое заключение. 5
§1. Мнение управленческих решений. . 5
Голова II. Суть и виды ответственности управляющих за реализуемые управленческие решения11
§1. Общие расположения об ответственности за принятие решений11
§2. Виды ответственности руководителей15
§3. Соц и природная ответственность управляющего. . 19
§3. 1. Соц ответственность при принятии решений. . . 19
§3. 2. Базы природной ответственности при принятии решений. . . 28
§4. Утилитарный образчик. . 30

Мнение. 34
Беллетристика

Выдержка

Введение

Итогом работы менеджера является управленческое реше¬ние. От такого, каким станет это заключение зависит вся активность организации, зависит и то, станет ли достигнута установленная мишень либо недостает. Потому принятие менеджером такого либо другого решения всег¬да представляет собой определенные трудности. Это соединено и с от¬ветственностью, которую берет на себя менеджер, и с неопределен¬ностью, которая находится при выборе одной из альтернатив.
Принятие решений не является прерогативой лишь менеджеров. В конце концов, все мы практически любой день принимаем решения. ДДДККК ИСТИНА, не все наши решения такие судьбоносные, как те, какие приходится воспринимать менеджерам компаний. Однако все одинаково наши реше¬ния оказывают существенное воздействие на нашу жизнь. Практически любой из нас время от времени досадовал: вот отчего я в тот момент поступил этак, а не по другому, так как в следствии этого у меня в данный момент новейшие трудности?Полу¬чается этак, что в некие моменты мы избавляемся от одних проб¬лем, однако в будущем встречаемся с новенькими. Однако с иной стороны, невозможно совершенно ничто не улаживать и запускать все дела на самотек. В таком случае человек утрачивает сознание ситуации и не может в предстоящем править происходящим.
Принимая разные решения любой день, мы затеваем действо¬вать так машинально, что уже не подмечаем процессы, кото¬рые предшествуют принятию самого решения. В будничной жизни меж понимание нами некий трудности и её решением проходят до¬ли секунды и мы часто не можем заявить, отчего мы поступили конкретно этак, а не по другому. Это разъясняется тем, что ежели неувязка появляется чрезвычайно нередко и любой раз она решается идиентично, то ал¬горитм её решения уже делается програмкой, которую наш мозг вы¬полняет автоматом.

Литература

Купить работу за 1490 руб.

Ваше имя *

Эл. почта *

Телефон *

Больше работ по теме:

Управление Персоналом
Курсовая, стр. 29, Москва (2005), цена: 1490 руб.
Разработка системы мотивации персонала компании
Курсовая, стр. 32, Москва (2006), цена: 1490 руб.
Управление в организации, известие управляющего к подчинённым
Курсовая, стр. 31, КАЛИНИНГРАД (2005), цена: 1490 руб.
Культурно-познавательный туризм на образце городка Астрахани и ее окружностей
Курсовая, стр. 28, Сергиев Посад (2004), цена: 1490 руб.
Стратегическое планирование управленческой деловитостью
Курсовая, стр. 40, Санкт-Петербург (2005), цена: 1490 руб.

Предмет: Управление персоналом

Тип работы: Курсовая

Страниц: 35

ВУЗ, город: Москва

Год сдачи: 2005

Цена: 1490 руб.

Новости образования

Российский государственный социальный университет реорганизует сеть своих филиалов
22 Июля 2016 16:26
Более 70 представителей крупных вузов АСЕАН подтвердили участие в форуме во Владивостоке
22 Июля 2016 12:51
Абызов: публикация первичных статсведений снизит бюрократическую нагрузку на школы
22 Июля 2016 11:53
В Чечне свыше 200 школьников сдали ЕГЭ с результатом свыше 90 баллов - министр
22 Июля 2016 05:36
Замглавы Минобрнауки РФ: задача сократить число людей с высшим образованием не стоит
21 Июля 2016 20:19

КОНТАКТНЫЙ EMAIL: [email protected]

Скачать Реферат

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ СТУДЕНТАМ