Оценка организации безопасности труда на рабочем месте оператора ЭВМ ОАО "Новосибхимфарм"

 

Министерство образования и науки Российской Федерации

Сибирская Государственная Геодезическая Академия

Кафедра безопасности жизнедеятельности

Курсовая работа

по дисциплине

Безопасность труда

Оценка организации безопасности труда

на рабочем месте оператора ЭВМ

ОАО«Новосибхимфарм»

Новосибирск 2010

Содержание

охрана труда рабочее место

1. Информация о рабочем месте

.1 Название организации, вид деятельности

.2 Плановый эскиз склада №2

.3 Организационная структура управления охраной труда(СУОТ)

.4 Наличие службы охраны труда

.5 Проведение инструктажей и проверка знаний по охране труда

.6 Наличие средств коллективной и индивидуальной защиты

.7 Наличие инструкций на рабочем месте

.8 Проведение аттестации рабочего места

.9 Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда

.10 Использование ПЭВМ и множительной техники

.11 Вредные и опасные условия труда

.12 Состояние электро- и пожаробезопасности на складе №2

. План мероприятий

Литература

1. Информация о рабочем месте

.1 Название организации, вид деятельности

Полное наименование предприятия - Новосибирский Химико-Фармацевтический завод.

Организационно-правовая форма: Открытое Акционерное Общество.

Предприятие осуществляет в установленной законодательством РФ следующие виды деятельности:

производство инъекционных препаратов и перевязочных средств;

реализация изготовленной Предприятием продукции.

.2 Плановый эскиз склада №2 вспомогательного сырья и материалов ОАО «Новосибхимфарм»

Мое рабочее место(оператора ЭВМ) расположено в складском помещении Склада №2 вспомогательного сырья и материалов ОАО «Новосибхимфарм». Общая площадь складского помещения 108м².

Рис.1 «Плановый эскиз складского помещения»

,2 - Рабочие места кладовщиков; 3 - Рабочее место оператора ЭВМ; 4,5,6,7,8,9,10,11,12,13- металлические стеллажи под ТМЦ (товароматериальные ценности).

.3 Организационная структура управления охраной труда на предприятии (СУОТ)

Система управления охраной труда ОАО «Новосибхимфарм» направлена на обеспечение соблюдения требований охраны труда на предприятии.

Система управления охраной труда (СУОТ) - регламентированная нормативными документами, планомерная деятельность по осуществлению необходимых организационных, организационно-технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, направленных на обеспечение соблюдения требований охраны труда во всех подразделениях предприятия.

Основной целью системы управления охраной труда является:

создание безопасных условий труда на предприятии;

предупреждение травматизма на производстве и профессиональной заболеваемости;

защита законных интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве или получивших профессиональное заболевание.

Основополагающим документом в комплексе документов системы управления охраной труда ОАО «Новосибхимфарм» является - «Руководство по управлению качеством». Оно описывает деятельность структурных подразделений для обеспечения безопасных условий труда.

Основными задачами по обеспечению безопасности труда являются:

обеспечение соблюдения законодательства по охране труда;

обеспечение обучения работников, пропаганда охраны труда;

обеспечение профессионального отбора и медицинского контроля;

обеспечение безопасности производственного оборудования, технологических процессов, эксплуатации зданий и сооружений;

метрологическое обеспечение безопасности труда, нормализация санитарно- гигиенических условий, лечебно-профилактическое и санитарно-бытовое обслуживание работников;

обеспечение средствами индивидуальной защиты;

обеспечение оптимальных режимов труда и отдыха.

Основной целью «Руководства по управлению качеством» является достижение соответствий условий труда на предприятии правовым и нормативным актам по охране труда РФ.

Правовой базой управления охраной труда является Трудовой кодекс РФ.

Нормативная документация включает в себя ГОСТы, ОСТы, ССБТ, правила и инструкции по охране труда, требования безопасности, стандарты предприятия (СОП, РД), Правила Ростехнадзора, Госэнергонадзора, Санэпиднадзора и другая документация.

Система управления охраной труда строиться на плановой основе.

Планирование мероприятий по охране труда осуществляется посредством разработки следующих документов:

раздел охраны труда и коллективного договора и Соглашения по охране труда;

план комплексных проверок состояния охраны труда в подразделениях предприятия;

план целевых проверок соблюдения «Правил ... »;

план подразделений по охране труда (полугодовой).

Соглашение по охране труда разрабатывается администрацией и комитетом профсоюза в качестве приложения к коллективному договору.

Мероприятия по охране труда обеспечиваются руководителями подразделений и ответственными исполнителями соответствующей проектно-конструкторской и технологической документацией.

Планы работ отдела охраны труда и пожарной безопасности разрабатывается на год и на квартал, и утверждаются главным инженером.

План работы по вопросам охраны труда и пожарной безопасности в подразделениях разрабатывается руководителем подразделения на полугодие и ежемесячно с целью выполнения мероприятий, обеспечивающих повышение безопасности и улучшение условий труда и предусмотренных приказами, предписаниями, актами расследования причин несчастных случаев, актами комплексных проверок, мероприятиями Соглашения по охране труда. Соблюдение предельно-допустимых концентраций вредных веществ в воздухе рабочей зоны контролируется отделом ЦЗЛ по утвержденному графику. Соблюдение предельно-допустимых уровней шума, вибрации, СВЧ и других опасных производственных факторов на рабочих местах контролируется МС, а освещенности рабочих мест - ОГМ по утвержденному графику.

1.4 Наличие службы охраны труда

На предприятии ОАО «Новосибхимарм» численность работников 862 человек.

В целях обеспечения требований охраны труда, распространения правовых знаний, проведение профилактических работ по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организации создан кабинет охраны труда. Кабинет оснащен техническими средствами, учебными пособиями и образцами, иллюстрированными и информационными материалами по охране труда.

В соответствии со ст.217 ТК РФ в каждой организации, осуществляющей производственную деятельность и имеющей численность более 50 работников, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда.

Основными задачами отдела охраны труда являются:

организация и координация работ по охране труда;

контроль над соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;

проведение вводного инструктажа, контроль проведения инструктажей на рабочих местах, обучения и проверки знаний по охране труда;

методическая помощь подразделениям в разработке инструкций по охране труда;

организация аттестации рабочих мест по условиям труда;

организация расследования несчастных случаев на производстве;

контроль предоставления льгот и компенсаций за тяжелый труд, вредные или опасные условия труда;

контроль применения средств защиты работников.

На предприятии ОАО «Новосибхимфарм» в отделе ОТ и промышленной безопасности работают: начальник отдела ОТ и пром.безопасности; инженер по ОТ и пром.безопасности; инженер по тех.надзору.

.5 Проведение инструктажей, обучения и проверка знаний по охране труда

В соответствии с трудовым кодексом РФ и федеральным законом «Об основах охраны труда в РФ» проводятся инструктирование работников по охране труда и обучение.

К работе на Складе №2 вспомогательного сырья и материалов ОАО «Новосибхимфарм» допускаются:

работники не моложе 18 лет, имеющие профессиональную подготовку, соответствующую характеру работы;

работники прошедшие предварительный медицинский осмотр на основании приказа Министра здравоохранения и социального развития № 83 от 16.08.2004 г., а в дальнейшем, в процессе работы, периодические медицинские осмотры. Периодичность прохождения медосмотра - 1 раз в 12 месяцев;

Вводный инструктаж - проводится со всеми вновь принимаемыми на работу; с временными работниками; командированными; студентами на производственной практике. Вводный инструктаж проводит инженер по охране труда или лицо, на которое приказом возложены эти обязанности. Инструктаж проводится по программе, утвержденной руководителем организации в кабинете охраны труда.

О проведении вводного инструктажа делают записи в журнале регистрации вводного инструктажа с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. Дополнительно может быть использована личная карточка прохождения обучения.

Первичный инструктаж проводит заведующая складом по инструкциям по охране труда, разработанным для склада;

работники, прошедшие обучение и стажировку по охране труда на рабочем месте, сдавшие экзамен на право работы на складе. Допуск к работе оформляется в личной карточке инструктажа за подписью начальника складского хозяйства;

Повторный инструктаж по охране труда на складе №2 проводиться ежеквартально в первую декаду каждого первого месяца квартала заведующей складом согласно ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ «Организация обучения безопасности труда. Общие положения.» и приказу руководителя ОАО «Новосибхимфарм».

Инструктаж завершается проверкой знаний. Работники, показавшие неудовлетворительные знания, к самостоятельной работе не допускается и обязаны вновь пройти инструктаж в течение одного месяца.

На складе №2 необходимо соблюдать действующие правила внутреннего трудового распорядка.

Оператор ЭВМ прошел вводный, первичный инструктажи, допущен до работы. Ежеквартально проходит повторный инструктаж с занесением в личную карточку за подписью начальника складского хозяйства.

.6 Наличие средств коллективной и индивидуальной защиты

В соответствии со ст. 221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а так же на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением выдаются сертифицированные средства индивидуальной защиты в соответствии с нормами, утвержденными в порядке, установленном Правительством РФ.

На предприятии ОАО «Новосибхимфарм» средства индивидуальной защиты выдаются по инструкции 21-ТБ «О порядке обеспечения рабочих и служащих спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты», выдаются кладовщиком склада №1 сырья и материалов.

На складе применяются средства индивидуальной защиты:

халат;

перчатки хлопчатобумажные ГОСТ 5007-87;

резиновые перчатки;

тапочки на кожаной подошве;

кожаные ботинки;

валенки;

утепленная куртка;

жилетка.

Стирка спецодежды проводится на предприятии ОАО «Новосибхимфарм».

Средством индивидуальной защиты оператора ЭВМ являются:

встроенный защитный экран монитора

правильная организация рабочего места, оборудование освещенности, установка специальных кресел, согласно СанПин 2.2.2/2.4.1340-03.

.7 Наличие инструкций на рабочем месте

Инструкции по охране труда должны разрабатываться в соответствии с «Методическими рекомендациями по разработке государственных нормативных требований охраны труда», постановление Минтруда России от 17.12.2002г. № 80.

Инструкции по охране труда- это нормативный акт, устанавливающий требования по охране труда при выполнений работ в производственных помещениях, на территории предприятия, на строительных площадках и в местах, где производятся работы или выполняются служебные обязанности.

Инструкции на складе №2 ОАО Новосибхимфарм разработаны технологом при методической помощи отдела охраны труда.

Контроль над своевременной разработкой и пересмотром инструкций осуществляет отдел охраны труда. Утвержденные и согласованные инструкции по охране труда регистрируются отделом охраны труда в журнале учета.

Проверка инструкций на соответствие требований действующих государственных стандартов, санитарных норм и правил, должна проводиться не реже одного раза в 5 лет.

На складе №2 ОАО Новосибхимфарм имеются следующие инструкции:

№ 1-«По проведению первичного инструктажа о мерах безопасности с работниками складского хозяйства». Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 25.02.2005г.;

№ 2-«По охране труда при сливе, хранении и отпуске горючих и легковоспламеняющих жидкостей (ЛВЖ)» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 12.03.2005г.;

№ 3-«По охране или хранении (розливе), отпуске агрессивных и ядовитых веществ» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 01.10.2004г.;

№ 6-«По охране труда для работающих в складских помещениях сырья и вспомогательных материалов» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 11.04.2005г.;

№ 5- «По пожарной безопасности для складского хозяйства» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 26.01.2006г.;

- ТБ «По охране труда для кладовщика» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 10.12.2004г.;

-ТБ «О порядке хранения, учета, отпуска и транспортирования сильнодействующих я довитых и химических веществ» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 20.11.2004г.;

-ТБ «По охране труда при транспортировке баллонов со сжатым, сжиженными газами» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 04.05.2005г.;

-ТБ «О порядке обеспечения рабочих и служащих специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» Утверждено тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 11.06.2005г.;

-ТБ «По охране труда для неэлектрического персонала, работающего с электробытовыми приборами, персональными компьютерами(ПК)» Утверждена Тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 20.01.2005г.;

-ТБ «По охране труда при работе на персональном компьютере» Утверждена Тех.директором Г.А. Рыжиковым 01.12.2004г.;

Стандартная операционная процедура СОП-АД-60201.05-07 «Заполняемые формы. Порядок заполнения» Введена 10.03.2008г. дата пересмотра 9.03.20013г.;

Стандартная операционная процедура СОП-СХ-30505.05.08 «Порядок приемки и регистрации сырья и материалов на складе сырья и материалов складского хозяйства». Введена 30.04.2008г. дата пересмотра 29.04.2013г.;

Стандартная операционная процедура СОП-СХ-30505.07.08 «Порядок выдачи в производства сырья и материалов со склада сырья и материалов складского хозяйства». Введена 12.03.2008г. дата пересмотра 11.03.2013г.;

Первая(доврачебная) помощь при острых заболеваниях и травмах в складской зоне. Утверждена Тех.директором Г.А. Рыжиковым 01.06.2005г..

«Должностная инструкция оператора ПК склада №2 вспомогательного сырья и материалов» №637 Утверждена Ген.директором ОАО «Новосибхимфарм» М.А. Толмачевым 04.09.2008г.;

«Должностная инструкция кладовщика склада №2 вспомогательного сырья и материалов» №636 Утверждена Ген.директором ОАО «Новосибхимфарм» М.А. Толмачевым 10.10.2008г..

Инструкции оператора ЭВМ:

«Должностная инструкция оператора ПК склада №2 вспомогательного сырья и материалов» №637 Утверждена Ген.директором ОАО «Новосибхимфарм» М.А. Толмачевым 04.09.2008г.;

-ТБ «По охране труда при работе на персональном компьютере» Утверждена Тех.директором Г.А. Рыжиковым 01.12.2004г.;

-ТБ «По охране труда для неэлектрического персонала, работающего с электробытовыми приборами, персональными компьютерами (ПК)»Утверждена Тех.директором ОАО «Новосибхимфарм» Г.А. Рыжиковым 20.01.2005г.;

Стандартная операционная процедура СОП-АД-60201.05-07 «Заполняемые формы. Порядок заполнения». Введена 10.03.2008г. дата пересмотра 9.03.20013г.;

Стандартная операционная процедура СОП-СХ-30505.05.08 «Порядок приемки и регистрации сырья и материалов на складе сырья и материалов складского хозяйства». Введена 30.04.2008г. дата пересмотра 29.04.2013г.;

Стандартная операционная процедура СОП-СХ-30505.07.08 «Порядок выдачи в производство сырья и материалов со склада сырья и материалов складского хозяйства» ». Введена 12.03.2008г. дата пересмотра 11.03.2013г.;

.8 Проведение аттестации рабочего места

Трудовым кодексом РФ и федеральным законом «Об основах охраны труда в Российской Федерации» на работодателей возложена обязанность периодически проводить аттестацию рабочих мест по условиям труда. Соответственно все предприятия, учреждения и организации должны планировать мероприятия по аттестации рабочих мест.

Аттестация рабочих мест выполняется в соответствии с «Положением о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», утвержденном постановлением Минтруда России № 12 от 14 марта 1997 года.

Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда используются в целях:

планирования мероприятий по охране труда;

последующей сертификации работ на соответствие требованиям по охране труда;

обоснования предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными и опасными условиями труда;

решения вопроса о связи заболевания с профессией при подозрении на профессиональное заболевание;

ознакомления работающих с условиями труда на рабочих местах.

Сроки проведения аттестации устанавливаются организацией с учетом изменения условий труда, но не реже 1 раза в 5 лет. Для организации и проведения аттестации рабочих мест работодатель приказом образует аттестационную комиссию организации и, при необходимости, комиссии в структурных подразделениях.

Для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в складском хозяйстве ОАО «Новосибхимфарм» был заключен договор на оказание услуг №90а от 21.11.09г. с АНО «Новосибирский областной центр охраны труда».

Работа была проведена, но на данный момент, в соответствии с договором, все материалы находятся на доработке в АНО «Новосибирский областной центр охраны труда».

Срок устранения доработок 8 марта 2010г.

По истечению этого срока исполнитель обязуется нам предоставить документы, согласно договору, а именно:

спецификацию рабочих мест;

кодирование рабочих мест;

ведомость основного оборудования, производственных факторов и обеспечения СИЗ;

протокол аттестацию рабочих мест;

карты аттестации рабочих мест с приложениями;

план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда на предприятии.

.9 Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда рабочего места

Описание условий труда в области рабочей зоны оператора склада №2 вспомогательного сырья и материала:

площадь помещения примерно 108 м2, объем помещения около 800 м3; площадь моего рабочего места на базе плоского дискретного экрана- 4,5м2 , имеет естественное и искусственное освещение, освещенность рабочей поверхности 330лк. Высота рабочей поверхности стола 750мм, пространство рабочего стола для ног высотой 640мм, глубиной на уровне колен 500мм, на уровне вытянутых ног 700мм. Рабочий стул подъемно-поворотный и регулируемый по высоте и углам наклона сидения и спинки. Клавиатура располагается на поверхности стола на расстоянии 100мм от края. Экран монитора находиться от глаз на расстоянии 600мм, уровень глаз при вертикально расположенном экране приходится на центр. Режим труда не нарушается, с выполнением требований инструкции по ТБ. Режим труда: пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 8-00 до 17-00.

На моем рабочем месте, вредные вещества не превышают ПДК и параметры микроклимата соответствуют ПДУ.

.10 Использование ПЭВМ и множительной техники

На складе №2 вспомогательного сырья и материалов находится ПЭВМ и принтер. Помещение оборудовано защитным заземлением в соответствии с техническими требованиями по эксплуатации ПЭВМ расположен в соответствии с СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 «Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы». Безопасная работа с множительной техникой организуется в соответствии с СанПиН 2.2.2.1332-03 «Гигиенические требования к организации работы на копировально-множительной технике». Освещенность зоны обслуживания копировальной техники составляет 330лк.

.11 Вредные и опасные условия труда

В соответствии с Р 2.2.2006.- 05 Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды.Критерии и классификация условий труда, исходя из степени отклонения фактических уровней от ГН условия труда подразделяются на 4 класса:

1 класс оптимальные условия труда;

2 класс допустимые условия труда;

3 класс вредные условия труда;

4 класс опасные, экстремальные условия труда.

Условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.

Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.

Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к травме.

Для ОПЕРАТОРА ЭВМ ОАО «Новосибхимфарм» опасные и вредные производственные факторы:

Физические:

повышенные уровни фонового электромагнитного излучения;

повышенные уровни запыленности воздуха рабочей зоны;

пониженная или повышенная влажность воздуха рабочей зоны;

пониженная или повышенная подвижность воздуха рабочей зоны;

повышенный уровень шума;

пониженный или повышенный уровень освещенности;

неравномерность распространения яркости в поле зрения;

повышенный уровень ослепленности;

повышенный уровень пульсации светового потока искусственного освещения;

опасность поражения электротоком;

опасность возникновения пожара.

Психофизиологические:

напряжение зрительного анализатора;

длительные статические нагрузки;

нерациональная организация рабочего места (перенапряжение или дисфункция отдельных органов);

монотонность труда;

интеллектуальные, эмоциональные нагрузки;

большой объем информации обрабатываемой в единицу времени.

Еще на состояние здоровья оператора ЭВМ могут влиять и такие вредные факторы, как длительное неизменное положение тела, вызывающее мышечно- скелетные нарушения, постоянное напряжение глаз, влияние электростатических и электромагнитных полей.

.12 Состояние электро- и пожаробезопасности склада №2 вспомогательного сырья и материалов

Законодательство возлагает ответственность за пожарную безопасность предприятия на работодателя. Соответственно работодатель обязан назначить лиц, ответственных за пожарную безопасность отдельных подразделений.

На складе №2 вспомогательного сырья и материалов ОАО «Новосибхимфарм» за пожарную безопасность несет ответственность, заведующая складом.

На складе №2 разработана инструкция по пожарной безопасности, имеются средствами пожаротушения: пожарный щит, сух. песок, кошма, покрывала из асбеста, огнетушители ОУ-2, ОХП10, пожарный кран с синтетическим рукавом и стволом, датчик задымления, телефонная связь.

На складе №2 находится электрооборудование (напряжение не более 220В). Все электрооборудование надежно заземлено.

Имеется разрешение на использование и размещение.

Пожарный инвентарь и оборудование, содержаться в исправном состоянии, находиться на видных местах и обеспечен беспрепятственный доступ.

Оператор ЭВМ ОАО «Новосибхимарм» обязан:

·Знать схему эвакуации и место расположения огнетушителей;

·Уметь обращаться с огнетушителями;

·При длительных перерывах в работе, более 1часа или, уходя с работы выключать ЭВМ и другие электроприборы;

·Следить чтобы рядом с ЭВМ не хранилось легковоспламеняющееся вещество;

·Не применять открытый огонь.

За невыполнение, виновные привлекаются к ответственности согласно правилам внутреннего трудового распорядка и действующего законодательства.

Ответственность должностных лиц за нарушение законодательства пожаробезопасности возможна в виде: дисциплинарного взыскания, административного наказания и уголовной ответственности.

2. План мероприятий, направленных на совершенствование условий труда

На основании собранного материала можно сделать вывод, что на предприятии ОАО «Новосибхимфарм» организована служба охраны труда. Своевременно проводятся работы по проведению инструктажей, обучению и проверки знаний по охране труда. На складе №2 вспомогательного сырья и материалов ОАО «Новосибхимфарм» имеются все необходимые средства коллективной и индивидуальной защиты. На рабочем месте Оператора ЭВМ ОАО «Новосибхимфарм» имеются все необходимые инструкции по ОТ.

Для обеспечения нормальных условий труда Оператора ЭВМ необходимо выполнить следующие мероприятия:

-По результатам аттестации провести план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда на складе №2 вспомогательного сырья и материалов, оператора ЭВМ;

Провести работы по сертификации рабочего места на соответствие требованиям охраны труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда;

Выполнять санитарные нормы и соблюдать режимы работы и отдыха, регламентированные перерывы в работе и выполнять в физкультурных паузах рекомендованные упражнения для глаз, шеи, рук, туловища, ног;

С целью уменьшения отрицательного влияния монотонии применять чередование операций осмысленного текста и числовых данных(изменение содержания работ), чередование редактирования текстов и ввода данных;

Соблюдать расстояние от глаз до экрана 600мм;

Оператор ЭВМ обязан соблюдать режим труда и отдыха при работе с ПК в зависимости от продолжительности, вида и категории трудовой деятельности:

группа А- работа по считыванию информации с экрана ПК с предварительным запросом;

группа Б- работа по вводу информации;

группа В- творческая работа в режиме диалога с ПК;

Провести капитальный ремонт в складе №2 вспомогательного сырья и материалов.

Литература

1. П.В. Мучин., Н.В. Данилов Охрана труда: методическое пособие для руководителей и специалистов организаций СО Россельхозакадемии. - Новосибирск, СО Россельхозакадемии 2009. - 254 с. 2-е изд.

. Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 18 декабря 1998г. № 51"Об утверждении Правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты".

Министерство образования и науки Российской Федерации Сибирская Государственная Геодезическая Академия Кафедра безопасности жизнедеятельности

Больше работ по теме: