Хитрый менеджмент : Реферат по Управление персоналом (Менеджмент)

Рефераты

Хитрый менеджмент

Содержание

1. Хитрый менеджмент и его функции. 3
1. 1 Функции стратегического менеджмента3
1. 2 Главные взгляды и веяния
стратегического управления3
2. Этапы стратегического менеджмента8
3. Стратегия в зонах хозяйствования. 12
4. Перспективное планирование16
4. 1 Определение многообещающего планирования 16
4. 2 Структурат многообещающего(5 летнего)плана. . 17
4. 3 Этапы многообещающего планирования на
предприятии. 19
Перечень используемой литературы. . . 21

Выдержка

Хитрый менеджмент - фундирование и отбор многообещающих целей развития компании и повышения его конкурентоспособности, их закрепление в долговременных планах, разработка целевых программ, обеспечивающих приобретение намеченных целей.
Самыми ключевыми, многообещающими вопросцами обязан учиться конкретно ведущий директор либо владелец компании, которому имеют все шансы подсоблять референты(штаб). В неприятном случае ему будет необходимо в конце концов скинуть пространство иному личику, практически исполняю щему данные функции.
Хитрый менеджмент подразумевает реализацию последующих функций:
а) определение целей компании с учетом рыночной ситуации;
б) определение средств приобретение данных целей;
в) сегментация, то имеется деление общей цели на подцели;
г) разработка соответственных многообещающих планов и программ.
Все виды менеджмента взаимосвязаны. Хоть какой менеджер исполняет административные функции, управляет персоналом, участвует в выборе целей собственной деловитости и средств её заслуги. Директор небольшого компании и тем наиболее личный бизнесмен сам исполняет все либо большая часть функций. Только с увеличением размеров компании возникает вероятность зафиксировать их за различными сотрудниками либо отделами управления. Но во всех вариантах целенаправлено распознавать и разбирать виды менеджмента, так как для их свойственны особенные средства и способы управления, навыки и приемы.
Хитрый менеджмент - база управления предприятием. Введение целей развития и средств их заслуги описывает задачки всех видов менеджмента.

Литература

Купить работу за 499 руб.

Ваше имя *

Эл. почта *

Телефон *

Больше работ по теме:

Форд
Реферат, стр. 15, Москва (2007), цена: 499 руб.
Взгляды эффективности управленческого решения
Реферат, стр. 16, Москва (2007), цена: 499 руб.
Планирование как функция менеджера
Реферат, стр. 25, Москва (2005), цена: 499 руб.
Менеджер ресторана
Реферат, стр. 31, Москва (2006), цена: 499 руб.
Сравнительная черта содержательных теорий мотивации
Реферат, стр. 20, Москва (2006), цена: 499 руб.

Предмет: Управление персоналом (Менеджмент)

Тип работы: Реферат

Страниц: 21

ВУЗ, город: Москва

Год сдачи: 2001

Цена: 499 руб.

Новости образования

Российский государственный социальный университет реорганизует сеть своих филиалов
22 Июля 2016 16:26
Более 70 представителей крупных вузов АСЕАН подтвердили участие в форуме во Владивостоке
22 Июля 2016 12:51
Абызов: публикация первичных статсведений снизит бюрократическую нагрузку на школы
22 Июля 2016 11:53
В Чечне свыше 200 школьников сдали ЕГЭ с результатом свыше 90 баллов - министр
22 Июля 2016 05:36
Замглавы Минобрнауки РФ: задача сократить число людей с высшим образованием не стоит
21 Июля 2016 20:19

КОНТАКТНЫЙ EMAIL: [email protected]

Скачать Реферат

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ СТУДЕНТАМ