Амкриканский, Японский эксперимент управления карьерой персонала

 

Содержание

Содержание
Вступление. . . . 3
Голова 1. Абстрактные базы забугорного эксперимента
служебного развития. . 6
1. 1. Суть развития карьеры: мнение, функции, програмки поддержки6
1. 2. Индивидуальности служебного развития персонала за рубежом. . . . 13
1. 2. 1. Южноамериканский эксперимент управления карьерой. 14
1. 2. 2. Японский эксперимент управления карьерой. . 16
1. 2. 3. Управление карьерой в странах Западной Европы. . . . 19

Голова 2. Анализ компании на образце Оздоровительного
комплекса «Софрино»28
2. 1. Анализ трудового потенциала ОК «Софрино». 28
2. 2. Анализ программ обучения на затеи. . 30
2. 3. Анализ программ развития карьеры. . 31

Голова 3. Главные направленности совершенствования служебного
развития персонала в Рф на базе забугорного эксперимента. . 33

Мнение. . . . . 38
Перечень использованной литературы. 40

Выдержка

Литература

Купить работу за 1490 руб.

Введение Только в последние несколько лет тема карьеры приобрела широкую популярность в среде ученых и практиков, что вызвано реформированием всех основны

Больше работ по теме:

Предмет: Управление персоналом

Тип работы: Курсовая

Страниц: 41

ВУЗ, город: Новосибирск

Год сдачи: 2008

Цена: 1490 руб.

Новости образования

КОНТАКТНЫЙ EMAIL: MAIL@SKACHAT-REFERATY.RU

Скачать реферат © 2018 | Пользовательское соглашение

Скачать      Реферат

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ СТУДЕНТАМ